医療福祉相談員（社会福祉士）
月給
| 基本給 | 【264,500円～】 ※基本給215,000円＋常勤職員定着手当1,000円＋住宅手当21,000円＋超過勤務手当27,500円（月15時間勤務した場合） ※経験を考慮の上、経験加算いたします。 |
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業務内容
外来患者、透析患者、入院患者の相談支援業務
医療ソーシャルワーカー（社会福祉士）が社会福祉の立場から患者さんやその家族の方々の抱える経済的・心理的・社会的問題の解決、調整を援助し、社会復帰の促進を支援します。
１． 療養中の心理的・社会的問題のご相談
「今後の生活が心配で治療に専念できない…」
ゆっくりと話を伺います。心配ごとを一緒に整理していきます。
医療スタッフや関係機関と連携し、解決にむけて支援します。
２．退院・社会復帰支援
「介護が必要だが自宅で生活を続けたい」
「通院しながら仕事を続けられるか心配」
病気や障害がありながらも、自らの人生をどのように歩むかを選択し、適切な医療やケアを受けながら、
住み慣れた地域で生活を送れるように支援します。
患者さんの状況に応じた退院の選択肢や社会資源を紹介します。
３．受診・受療援助
「介助が必要で受診できない」
「何科に受診したらよいかわからない」
患者さんの状況に応じた受診方法や医療機関を紹介します。
スムーズに受診できるように橋渡しします。
４．経済的問題の解決、調整援助
「入院や手術にかかる医療費が心配」
「長期的な通院にかかる医療費を軽減したい」
経済的支援に関する制度やしくみを情報提供します。
利用のための手続きを支援します。
５．地域活動
患者さんが住み慣れた地域で生活を続けられるように、医療ソーシャルワーカーは常日頃から地域の相談
機関や医療機関、施設などとコミュニケーションを取り、顔の見える関係づくりに努めています。
１． 療養中の心理的・社会的問題のご相談
「今後の生活が心配で治療に専念できない…」
ゆっくりと話を伺います。心配ごとを一緒に整理していきます。
医療スタッフや関係機関と連携し、解決にむけて支援します。
２．退院・社会復帰支援
「介護が必要だが自宅で生活を続けたい」
「通院しながら仕事を続けられるか心配」
病気や障害がありながらも、自らの人生をどのように歩むかを選択し、適切な医療やケアを受けながら、
住み慣れた地域で生活を送れるように支援します。
患者さんの状況に応じた退院の選択肢や社会資源を紹介します。
３．受診・受療援助
「介助が必要で受診できない」
「何科に受診したらよいかわからない」
患者さんの状況に応じた受診方法や医療機関を紹介します。
スムーズに受診できるように橋渡しします。
４．経済的問題の解決、調整援助
「入院や手術にかかる医療費が心配」
「長期的な通院にかかる医療費を軽減したい」
経済的支援に関する制度やしくみを情報提供します。
利用のための手続きを支援します。
５．地域活動
患者さんが住み慣れた地域で生活を続けられるように、医療ソーシャルワーカーは常日頃から地域の相談
機関や医療機関、施設などとコミュニケーションを取り、顔の見える関係づくりに努めています。
当院の患者支援センターは、看護師、社会福祉士および事務員が所属しています。
また、医師１名、入退院支援室の看護師3名を加えた6名体制で患者様や家族の抱える心配事や悩
み事をお伺いし、問題解決に向けてのお手伝いをしております。
今後、地域医療機関と連携をより密にし、円滑な診療を支援する地域連携をより強化
していきたいと考えております。
また、医師１名、入退院支援室の看護師3名を加えた6名体制で患者様や家族の抱える心配事や悩
み事をお伺いし、問題解決に向けてのお手伝いをしております。
今後、地域医療機関と連携をより密にし、円滑な診療を支援する地域連携をより強化
していきたいと考えております。
当院の医療相談員の魅力・やりがいについて
泌尿器科と透析、糖尿病腎臓内科の専門病院ですが、患者さんとじっくりと丁寧に向き合うことができます。
退院支援だけに追われることがなく、患者さんの希望に沿った生活を支援することができます。
また、医師がとても優しいです（患者さんに対しても職員に対しても）。
患者さんの生活に問題が生じた時、多職種でカンファレンスが必要な時、忙しくても時間を作って患者さんの話を聞いてくれます。
大きな病院ではなかなかできないことだと思います。
患者さんの生活支援には、チームワークが大切ですが、医師始め看護師、他コメディカルもとても協力的です。医師を始め、多職種と相談しやすく、コミュニケーションが取りやすい環境です。
院内の勉強会や学会参加などの自己啓発にも理解があり、自身のステップアップができます。
透析の技術はトップクラスで、働きながらトップクラスの知識を得ることができます。
基本的に勤務時間内に業務を終わるようにしています。
上司とも相談しやすく、1人で悩みを抱えることはありません。
与えられた仕事をこなすだけではなく、自ら企画し行動することに理解がある職場です。
病院はとてもきれいで、働く環境はとても良いです。
退院支援だけに追われることがなく、患者さんの希望に沿った生活を支援することができます。
また、医師がとても優しいです（患者さんに対しても職員に対しても）。
患者さんの生活に問題が生じた時、多職種でカンファレンスが必要な時、忙しくても時間を作って患者さんの話を聞いてくれます。
大きな病院ではなかなかできないことだと思います。
患者さんの生活支援には、チームワークが大切ですが、医師始め看護師、他コメディカルもとても協力的です。医師を始め、多職種と相談しやすく、コミュニケーションが取りやすい環境です。
院内の勉強会や学会参加などの自己啓発にも理解があり、自身のステップアップができます。
透析の技術はトップクラスで、働きながらトップクラスの知識を得ることができます。
基本的に勤務時間内に業務を終わるようにしています。
上司とも相談しやすく、1人で悩みを抱えることはありません。
与えられた仕事をこなすだけではなく、自ら企画し行動することに理解がある職場です。
病院はとてもきれいで、働く環境はとても良いです。
応募資格
- 社会福祉士免許取得済または取得見込みの方
- 車の運転が出来る方
諸手当
- 常勤職員定着手当（毎年1000円ずつアップし,最高で10,000円になります。）
- 住宅手当：21,000円 ※世帯主
- 家族手当：3,000～15,000円 ※扶養対象者および人数により変動
- 保育園費用補助手当：0～3歳 30,000円/月（1人につき）
4～6歳 4,000円/月（1人につき） - その他諸手当
勤務時間
8時30分～17時15分 （7.75時間勤務 1時間休憩）
休日休暇
| 休日 | 年間休日 115日間 ＜内訳＞4週8休、夏季休暇（3日間）、年末年始（6日間）、法人の指定する休日 ※祝日は交替で出勤し振替休日で対応します。 ※上記とは別途に有給（初年度10日間）があります。 |
|---|---|
| 休暇 |
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待遇
- 昇給年1回（4月）
- 賞与年2回（6月・12月）※3.5ヶ月分（2022年度実績）
- 各種社会保険完備
- 交通費全額支給
- 退職金制度（勤続3年以上）
福利厚生
- リゾートマンション（福島県猪苗代）
- 制服・シューズ貸与（クリーニング代自己負担なし）
- 食事補助（1食300円）
- 駐車場完備（無料）
- 共済会行事（例：社員運動会、バス旅行、バーベキュー大会、忘年会等）
- 永年勤続表彰
- 見舞金（傷病・出産・災害等）
応募方法
電話連絡の上、応募書類をご郵送ください。面接日についてご相談させていただきます。
＜応募書類＞
中途の方 ①履歴書（手書き） ②職務経歴書 ③社会福祉士資格免許証（写し）
新卒の方 ①履歴書（手書き） ②成績証明書 ③卒業見込証明書 ④健康診断証明書
＜応募書類＞
中途の方 ①履歴書（手書き） ②職務経歴書 ③社会福祉士資格免許証（写し）
新卒の方 ①履歴書（手書き） ②成績証明書 ③卒業見込証明書 ④健康診断証明書
| 送付先 | 〒261-0013 千葉県千葉市美浜区打瀬1-1-5 医療法人社団誠仁会 総務部人事課宛 |
|---|---|
| 窓口 | 人事課 板垣・松崎 |
| 電話番号 | 043-271-2200 |
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